人在相识的初期，都是试探。
包括领导。
这里面又分三种领导。
[星R]讲道理的领导
[星R]不讲道理的领导
[星R]恶毒的领导
如果你遇到讲道理的领导，无论你做了什么，大抵都不能太出问题。因为你保持起码的职业性，才能在职场生存，也就是说，大家都有及格分，那些讲道理的领导通常不会太为难你。
不讲道理的大不了没有什么领导力，最多使你受委屈挨累。
遇到恶毒领导，比遇到恶毒女配还恐怖。
这就是今天的题外话了。因为现实中这种人也不是很多。
今天就说说让你吃亏挨累受委屈的领导。
这种领导一种是自己没能力的，把外部压力直接给转移到你身上。
一种是为了彰显自己权力，故意折腾人的。
还有自己弄不明白，瞎指挥的……
这都不是关键。
一个巴掌拍不响。
我以上是说，你遇到什么样的情况，和你的领导有关，也和自己有关。
一旦你过去已经在边界感，独立完整的个人形象上失去了主动权，想再拿回来，会比一开始就塑造“不好惹”人设难得多。
就像是玫瑰🌹有刺，人们一开始就不会摘。
可是对你的花朵摘了好久，你突然反抗了，你让对方怎么想？
她肯定疯狂压制你，哪怕付出比给玫瑰花剪刺更大的代价。
她不会转而去摘玫瑰花，除非她确定现在你比其他所有人更难摆弄。
所以，当你想改变现状的那一刻，你就要知道，这不是那么容易。
又像我前一篇所说的。你不怕了，就会自动升起一种气势。
如果你决意去做什么事，就是世界去让你做成什么事。
如果你犹豫不决，瞻前顾后，就是你自己没有准备好拿结果。
你的能量会在前进，遇到困难，后退，再前进，再后退中，原地踏步。
你可以去看看莫言写的爷爷不被大风吹倒的那篇文章。
我可以告诉任何人，不要怕黑暗。那没有什么可怕的。
任何人也都能明白，在意识里知道，黑暗不可怕。
可是一到黑暗里，就怕了。
这个不在于你学了什么，知道了什么，而在于你内在，你的能量，你的气势，你的潜意识是怎么样的。
也就是说，你要改写的不是你的明意识，而是内在的潜意识，观念，信念。
你要移动的不是冰山，而是冰山之下。