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字节跳动员工:毕业五年,存了130万,消费了70万,这消费正常吗
职场扒一扒

不久前,一个字节跳动的员工在网上发帖,原文如下:“本科毕业白菜价进厂,看了个税app,税前总收入是200个,结果算上公积金,只存下了130,感觉自己平时也没什么大花销,70个不知道哪里去了,各位老铁觉得这个消费正常吗?

扒扒君觉得,这个发帖人说的情况反应了大厂精英们的真实收支情况,可以给那些想进大厂赚钱的年轻人较好的参考性。

在讨论版其5年消费了70万之前,我们先来分析一下其5年税前收入200万的可能性。

根据多份公开资料及字节跳动的薪酬体系分析,本科毕业加入字节跳动后5年赚200万的可能性是很大的。

字节校园招聘的基础薪资开得很高的。根据2023年数据,字节跳动技术岗校招薪资高于其他大厂25%-40%。以本科应届生为例,技术岗月薪约20k,年终奖3个月,年薪总包约32万,产品岗月薪14k-18k,年薪约20万-25万。

字节涨薪机制也比较透明,每年两次绩效考核(3月和9月),考核结果直接影响涨薪比例。若连续保持M+及以上评级,每年薪资涨幅能达15%-30%。以技术岗为例:若每年涨薪20%,5年后月薪可达约4.8万,15薪年收入约72万。

字节研发序列职级为1-1至5-2,晋升周期与绩效强相关。新人一般是T1,年薪30万-40万,T2是核心执行层,年薪50万-80万,T3是中高层骨干,年薪100万-200万。这个发帖人哪怕不晋升5年总收入都能达到200万,如果有晋升,那就更没问题了。

再来看第2个问题,5年消费70万可能吗?答案是很有可能的。

一线城市中心区域单间月租约5000-8000元,5年累计支出30万-48万元,另外年轻人喜欢高端电子产品,每年花1-2万很正常,5年累计可达10万-25万元,日常餐饮娱乐每月花3000元很正常,这一项就是5年18万元,这几大项按照最低标准加在一起就是58万了。

再加上旅游、人情往来,添置衣服等,5年再花费掉10多万是很可能的。

可能一些人觉得花太多了,其实现在Z世代更注重“体验优先”,很多人00后都认为“钱花在喜欢的事物上比存钱更重要”。

还有就是消费风气的问题, 流行电子产品、旅行打卡等内容成为社交平台“身份标签”,助推攀比性消费。

综合来看,一线大城市年轻人5年花费70万元是很容易的,再加上这个发帖人是字节跳动宇宙厂的员工,赚得多自然也会花的多。人家聪明的地方就是一定阶段会对数据进行复盘,这是值得我们学习的。

当然,更让人羡慕的是5年就存了130万,这个财富数字可是很多人一辈子都达不到的财富高度。只是想进宇宙厂的难度也很大,对于出生一般的年轻人,好好读书上名校,毕业后进字节、华为这些大厂实现逆天改命是一条值得践行的路线。

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